Crear valor impulsando la colaboración El contexto actual es de cambio profundo. Pero la Administración Pública es rígida, y cuanto mayor es la complejidad yLeer más »CHUS BLASCO / La rigidez de la Administración
Productividad futura Las viejas creencias sobre gestión del tiempo han quedado obsoletas en las dinámicas actuales de cambio. Lo dice Maura Thomas, conferenciante y autoraLeer más »CHUS BLASCO / El músculo de la atención
La transformación del sistema económico Jeremy Rifkin es sociólogo y uno de los economistas más influyentes del mundo. Rifkin se define como activista en favorLeer más »CHUS BLASCO / El activista de la esperanza
Hábitos atómicos La economía digital ha amplificado la posibilidad de trabajar por proyectos a miles de profesionales. Los que lo hacemos, tenemos más experiencia enLeer más »CHUS BLASCO / ¿Cómo podemos vivir mejor?
Habilidades emocionales en acción Dice Virginio Gallardo que el reto actual de RRHH se llama reskilling. Afirma que las empresas deben impulsar el aprendizaje deLeer más »CHUS BLASCO / Desaprender
Los problemas financieros son una consecuencia He descubierto un blog sobre el conocimiento que me ha fascinado. Se llama moretothat y su autor reconoce queLeer más »CHUS BLASCO / Construir conocimiento es un proceso evolutivo
